S.P. (Muel) Kaptein

Muel Kaptein is a professor of business ethics and integrity management at the Department of Business-Society Management, Rotterdam School of Management, Erasmus University (RSM).

His research interests lie in the area of ethics management, compliance programs and soft-controls.

He wrote six books and has published 50 peer-reviewed articles in journals like Journal of Management Studies, Journal of Organizational Behavior, Organization Studies, Journal of Management, and Academy of Management Review.

Muel is section-editor of the Journal of Business Ethics. He teaches courses in CSR, leadership, and business ethics.

Muel is also partner at KPMG where he helps organizations in developing and auditing their integrity.

• Articles (45)
  • Hoekstra, A. & Kaptein, S.P. (2011). Twee decennia integriteitsbeleid binnen de overheid: een analyse van graduele en grillige veranderingen. Bestuurswetenschappen, 4, 32-51.
  • Kaptein, S.P. (2011). Towards Effective Codes: Testing the relationship with unethical behavior. Journal of Business Ethics, 99(2), 233-251.
  • Kaptein, S.P. (2011). Understanding Unethical Behavior by Unraveling Ethical Culture. Human Relations, 64(6), 843-869.
  • Kaptein, S.P. (2011). From Inaction to External Whistleblowing: The influence of the Ethical Culture of Organizations on Employee Responses to Observed Wrongdoing. Journal of Business Ethics, 98(3), 513-530.
  • Kaptein, S.P. (2010). The ethics of organizations: a longitudinal study of the U.S. working population. Journal of Business Ethics, 92(4), 601-618.
  • Heugens, P.P.M.A.R., Kaptein, S.P. & Oosterhout, J. van (2008). Contracts to communities: A processual model of organizational virtue. Journal of Management Studies, 45(1), 100-121.
  • Kaptein, S.P. & Schwartz, M. (2008). The effectiveness of business codes: a critical examination of existing studies and the development of an integrated research model. Journal of Business Ethics, 77(2), 111-127.
  • Kaptein, S.P. (2008). Developing a measure of unethical behavior in the workplace: a stakeholder perspective. Journal of Management, 34(5), 978-1008.
  • Kaptein, S.P. (2008). Developing and testing a measure for the ethical culture of organizations: the corporate ethical virtues model. Journal of Organizational Behavior, 29(7), 923-947.
  • Nieuwenboer, N.A. den & Kaptein, S.P. (2008). Spiraling down into corruption: a dynamic analysis of the social identity processes that cause corruption in organizations to grow. Journal of Business Ethics, 83(2), 133-146.
  • Graafland, J.J., Kaptein, S.P. & Mazereeuw, C. (2007). Conceptions of God, Normative Convictions, and Socially Responsible Business Conduct: An Explorative Study Among Executives. Business and Society, 46(3), 331-369.
  • Huberts, L., Kaptein, S.P. & Lasthuizen, K. (2007). A study of the impact of three leadership styles on integrity violations. Policing, 30(4), 587-607.
  • Kaptein, S.P. (2007). Ethical guidelines for compiling corporate social reports. The Journal of Corporate Citizenship, 2007(27), 71-90.
  • Kaptein, S.P. & Avelino, S (2007). Measuring Corporate Integrity. Chinese Medical Journal, 94-97.
  • Oosterhout, J. van, Heugens, P.P.M.A.R. & Kaptein, S.P. (2007). Contractualism vindicated; A response to Boatright. Academy of Management Review, 32(1), 295-297.
  • Graafland, J.J., Kaptein, S.P. & Mazereeuw, C. (2006). Business dilemmas and religious belief: An explorative study among Dutch executives. Journal of Business Ethics, 66(1), 53-70.
  • Heugens, P.P.M.A.R., Kaptein, S.P. & Oosterhout, J. van (2006). The ethics of the node versus the ethics of the dyad? Reconciling virtue ethics and contractualism. Organization Studies, 27(3), 391-491.
  • Heugens, P.P.M.A.R., Oosterhout, J. van & Kaptein, S.P. (2006). Foundations and applications for contractualist business ethics. Journal of Business Ethics, 68(3), 211-228.
  • Oosterhout, J. van, Heugens, P.P.M.A.R. & Kaptein, S.P. (2006). The internal morality of contracting: Advancing the contractualist endeavor in business ethics. Academy of Management Review, 31(3), 521-539.
  • Kaptein, S.P. (2005). Een deugdenleer voor de controleur. MAB, 79(2), 41-49.
  • Kaptein, S.P., Rozekrans, R & Groot, R.E. de (2005). Integriteit als auditobject. MAB, 79(10), 466-474.
  • Kaptein, S.P. & Avelino, S (2005). Measuring corporate integrity. Corporate Governance: An International Review, 5(1), 45-54.
  • Heugens, P.P.M.A.R., Kaptein, S.P. & Oosterhout, J. van (2004). Ties that grind? Corroborating a typology of social contracting problems. Journal of Business Ethics, 49(3), 235-252.
  • Kaptein, S.P. (2004). De bedrijfscodes van multinationals onder de loep. Bedrijfskunde, 75(2), 22-31.
  • Kaptein, S.P. (2004). Business codes of multinational firms: what do they say? Journal of Business Ethics, 50(1), 13-31.
  • Kaptein, S.P. (2003). Business Ethics in the Netherlands. Business Ethics: A European Review, 12(2), 172-178.
  • Kaptein, S.P. (2003). The Diamand of Managerial Integrity. European Management Journal, 21(1), 99-108.
  • Kaptein, S.P. (2003). Het maatschappelijk verslag. MAB, 77(7/8), 325-331.
  • Kaptein, S.P. (2002). Guidelines for the development of an ethics safety net. Journal of Business Ethics, 41(3), 217-234.
  • Kaptein, S.P. & Reenen, P. van (2001). Integrity management of police organizations. Policing, 24(3), 281-300.
  • Kaptein, S.P. & Gasteren, J. van (2001). De KPN helpdesk security & integriteit. Bedrijfskunde, 73(3), 42-47.
  • Kaptein, S.P. (2001). De Integriteitbarometer voor organisaties. Bedrijfskunde, 73(3), 12-18.
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (2001). Sustainability Management: Balancing Conflicting Economic, Environmental and Social Corporate Responsibilities. The Journal of Corporate Citizenship, 2, 91-106.
  • Kaptein, S.P. & Dalen, J. van (2000). The empirical assessment of corporate ethics: a case study. Journal of Business Ethics, 24, 95-114.
  • Kaptein, S.P. (1999). Integrity Management. European Management Journal, 17(6), 625-634.
  • Kaptein, S.P. (1999). Integrity management. European Management Journal, 17(6), 625-634.
  • Kaptein, S.P. (1999). Integriteitsmanagement - Het organiseren van een balans tussen conflicterende belangen. M en O, 53(2), 21-35.
  • Wempe, J.F.D.B. & Kaptein, S.P. (1999). Maatschappelijk verantwoord ondernemen. Ethiek en Wetenschap, 9(1), 4-7.
  • Kaptein, S.P. (1998). The Ethics Thermometer: an audit-tool for improving the corporate moral reputation. Corporate Reputation Review, 2(1), 6-9.
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1998). Het ethisch jaarverslag als instrument om verantwoordelijkheid te delen. Holland Management Review, 59, 62-69.
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1998). Twelve Gordian Knots when developing an organizational code of ethics. Journal of Business Ethics, 17, 853-869.
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1998). Twelve Gordian knots when developing an organizational code of ethics. Journal of Business Ethics, 17, 853-869.
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1998). Het etisch jaarverslag als instrument om verantwoordelijkheid te delen. Holland Management Review, 1998(59), 62-69.
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1998). The Ethics Report: a means of sharing responsibility. Business Ethics: A European Review, 7(3), 131-139.
  • Kaptein, S.P. (1993). De effectiviteit van ethische bedrijfscodes. Bedrijfskunde, 65(2), 186-195.

• Books (9)
  • Kaptein, S.P. (2011). Waarom goede mensen soms de verkeerde dingen doen: 52 bespiegelingen over ethiek op het werk. Amsterdam: Business Contact.
  • Cleef, L., Janse, E., Kaptein, S.P., Koenders, A., Porrio, L. & Zwam, C. (Eds.). (2007). Beveiliging totaal 2008. Alphen aan den Rijn: Kluwer.
  • Kaptein, S.P. (2005). The six principles of managing with integrity. New York: Spiro Press.
  • Kaptein, S.P. & Willems, P. (2004). Jaarboek Fraudebestrijding 2004. Alphen a/d Rijn: Kluwer.
  • Balkenende, J.P., Kaptein, S.P., Kimman, E.J.J.M. & Toren, J.P. (2003). Onderneming & Maatschappij. Assen: Van Gorcum.
  • Kaptein, S.P. (2002). De Integere Manager: De top, dilemma's en de diamant. Assen: Van Gorcum.
  • Kaptein, S.P. & Verhoog, M.W. (2002). The Balanced Company. Oxford: Oxford University Press.
  • Kaptein, S.P. (1998). Ethics Management: Auditing and Developing the Ethical Content of Organisations (Issues in Business Ethics, 20). Dordrecht: Kluwer Academic Publishers.
  • Kaptein, S.P. (Ed.). (1998). Ethics Management: Auditing and developing the ethical content of organizations. Dordrecht: Kluwer Academic Publishers.

• Book contributions (17)
  • Kaptein, S.P. (2006). Sei principi di integrità manageriale. In Impresa e responsabilità sociale. In Impresa e responsabilità sociale (pp. 143-158). Milano: FrancoAngeli.
  • Kaptein, S.P. (2006). Integer leiderschap. In L. Moratis & M. van Veen (Eds.), Basisboek MVO (pp. 113-128). Assen: Van Gorcum.
  • Kaptein, S.P. & Mulder, S. (2006). De Stakeholderdialoog. In L. Moratis & M. van Veen (Eds.), Basisboek MVO (pp. 239-153). Assen: Van Gorcum.
  • Kaptein, S.P., Huberts, L., Lasthuizen, K. & Avelino, S (2005). Demonstrating Ethical Leadership by Measuring Ethics: A Survey of U.S. Public Servants. In Public Integrity (7, 4) (pp. 299-312).
  • Lasthuizen, K., Huberts, L. & Kaptein, S.P. (2005). Analyse van Integriteitsopvattingen. In L.W.J.C. Huberts & J. Naeyé (Eds.), Integriteit van de politie (pp. 69-93). Zeist: Kerckebosch.
  • Bartels, W., Kaptein, S.P. & Sikken, M. (2003). Compliance: stand van zaken binnen beursgenoteerde ondernemingen. In J.P. Balkenende & S.P. Kaptein (Eds.), Onderneming & Maatschappij (pp. 307-319). Assen: Van Gorcum.
  • Kaptein, S.P. (2003). Ethische auditing. In R.J.M. Dassen e.a. (Ed.), Control & Assurance (pp. 273-290). Reed Business Information.
  • Heugens, P.P.M.A.R., Kaptein, S.P., Oosterhout, J. van & Wempe, J. (2002). Ethical Criteria for Corporations. In S.P. Kaptein & J. Wempe (Eds.), The Balanced Company: a Theory of Corporate Integrity (pp. 227-262). Oxford/New York: Oxford University Press.
  • Kaptein, S.P. & Verhoog, M.W. (2002). Ethical dilemmas of corporate functioning. In L. Zsolnai & I.R. Wienen (Eds.), Ethics in the Economy: Handbook of Business Ethics (pp. 8). Bern: Peter Lang Publishing.
  • Verhoog, M.W. & Kaptein, S.P. (2002). Integriteit als ondernemingskwaliteit. In R.J.M. Jeurissen & A.W. Musschenga (Eds.), Integriteit in bedrijf, organisatie en openbaar bestuur (pp. 78-99). Assen: Van Gorcum.
  • Oosterhout, J. van, Heugens, P.P.M.A.R. & Kaptein, S.P. (2000). Normative documents, the contract model, and stakeholder management. In Kathleen.A Getz & Duane Windsor (Eds.), Proceedings Eleventh Annual Conference Essex Junction, March 16-19, 2000 of the International Association for Business and Society (pp. 276-281). Essex: International Association for Business /Society.
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1999). Working on integrity: differences and similarities between public and private sector organizations. In L.W.J.C. Huberts & J.H.J. Heuvel (Eds.), Integrity at the Public-Private Interfaces (pp. 113-131). Maastricht: Shaker Publishing.
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1999). Working on Integrity: Differences and Similarities between Public and Private Sector Organizations. In L.W.J.C. Huberts & J.H.J. van den Heuvel (Eds.), Integrity at the Public-Private Interface (pp. 113-131). Maastricht: Shaker Publishing B.V..
  • Kaptein, S.P. (1998). Integriteitsmanagement binnen organisaties: het inbedden van een sluitend geheel van regels en procedures? In B. Hessel & P. de Graaf (Eds.), Over Recht en Bedrijfsethiek: Pleidooien voor Samenwerking (pp. 227-246). Nijmegen: Ars Aequi Libri.
  • Kaptein, S.P. (1994). Bedrijfskultuur in ethisch perspektief. In J. de Leeuw & J. Kannekens (Eds.), Bedrijfsethiek (pp. 94-115). Best: Damon.
  • Kaptein, S.P. (1993). Een morele audit voor bedrijven: een eerste aanzet. In J.F. Schreinemakers & B.G.F. Pol (Eds.), Bedrijfskunde en technologie: NOBO zesde onderzoekdag 1993 (pp. 123-130). Enschede: Universiteit Twente, NOBO.
  • Kaptein, S.P. (1993). Ethische aspecten van ondernemerschap op de thuismarkten wereldwijd: een zoektocht naar de missie van een onderneming. In J.M.H.J. Hemels & W.L.A. van Tuyl van Serooskerken (Eds.), Besturen en innovatie (pp. C 0600-1-C 0600-30). Houten: Bohn Stafleu en Van Loghum.

• Professional publications (58)
  • Kaptein, S.P. (2009). The living business code: Improving corporate integrity and reducing corruption form the inside. In Global Corruption Report 2009: Corruption and the private sector (pp. 83-88). Cambridge: Cambridge University Press.
  • Heugens, P.P.M.A.R., Kaptein, S.P. & Nieuwenboer, N.A. den (20-12-2007). Liever high-trust toezicht. Het Financiële Dagblad
  • Kaptein, S.P. & Klamer, H.K. (2004). De implementatie van bedrijfscodes in nederland. Finance en Control, 2004(Augustus), 41-49.
  • Kaptein, S.P. (2003). Security Jaarboek 2004. Deventer: Kluwer.
  • Kaptein, S.P., Menkhorst, H & Haak, J. (2003). Jaarboek Fraudebestrijding. Alphen a.d. Rijn: Kluwer.
  • Kaptein, S.P., Klamer, H.K. & Wierenga, A. (2003). De bedrijfscode. Den Haag: VNO-NCW.
  • Kaptein, S.P. & Kolthof, E. (2003). Six principles for ethical leadership. PA Times, 26(4), 8-9.
  • Kaptein, S.P. & Kerklaan, V. (2003). Controlling the soft controls. Tijdschrift voor Organisatie en Control, 7(6), 8-13.
  • Nieuwenboer, N., Kaptein, S.P. & Lammers, E. (2002). Codes d' entreprise, Panorama et Guide. Antwerpen: KPMG.
  • Kaptein, S.P., Menkhorst, H & Haak, J. (2002). Jaarboek Fraudebestrijding. Alpen a.d. Rhijn: Kluwer.
  • Kaptein, S.P. & IJzeren, J. (2002). Vertrouwenswerk werkt onvoldoende. Transparant, 8, 6-7.
  • Kaptein, S.P. (2002). De integere manager. Contact, winter, 14-17.
  • Buijs, M & Kaptein, S.P. (2002). Drogredenen en inconsistenties in de inkoopethiek. Facility Management, herfst, 22-25.
  • Kaptein, S.P. (2002). Zes eigenschappen van een eerlijke manager. Management Rendement, november, 16-17.
  • Kaptein, S.P. (2002). Richtlijnen kunnen de maatschappelijke verslaglegging verbeteren. Samen, september, 15-15.
  • Buys, M. & Kaptein, S.P. (2002). Drogredenen en inconsistenties in de inkoopethiek. Tijdschrift voor Inkoop en Logistiek, 18(10), 36-38.
  • Buys, M. & Kaptein, S.P. (2002). Scheve schaats bij geschenken. Facto Magazine, 8(6), 22-25.
  • Bartels, W. & Kaptein, S.P. (2002). Een geintegreerde benadering voor compliance. In Jaarboek Fraudebestrijding (pp. 69-75). Alphen a.d. Rhijn: Kluwer.
  • Kaptein, S.P. & Casteren, J. (2002). Een vangnet voor onregelmatigheden. In S.P. Kaptein (e.a). (Ed.), Jaarboek Fraudebestrijding. Alphen a.d. Rhijn: Kluwer.
  • Lasthuizen, K., Lamboo, T., Huberts, L. & Kaptein, S.P. (2002). Integriteit in de veiligheidszorg: opvattingen, onderzoeken en beleid bij de politie. Tijdschrift voor Veiligheid en Veiligheidszorg, 1(2), 25-37.
  • Nieuwenboer, N., Kaptein, S.P. & Lammers, E. (2002). Bedrijfscodes in Belgie. Antwerpen: KPMG.
  • Klamer, H. & Kaptein, S.P. (2001). De integere manager: discussienota. Den Haag: NCW.
  • Kaptein, S.P. (2001). De maatschappelijk verantwoorde werkgever is aantrekkelijk. Gids voor Personeelsmanagement, 80(9).
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (2001). Bedrijfsethiek en corporate communication. In C.B.M. van Riel (Ed.), Corporate Communication: het managen van reputatie. Alphen aan den Rijn: Adfo.
  • Kaptein, S.P. (2001). Heten meten en managen van integriteit. Sigma, 47(6), 10-14.
  • Kaptein, S.P. (2000). Inkoop & Integriteit: de beroepscode van de Nevi. In - - (Ed.), Handboek Fraudepreventie en Integriteit (pp. E2010-26-E2010-26). Alphen a/d Rijn: Samson.
  • Kaptein, S.P. (2000). Ethiekmanagement: de case Schiphol. In J. de Leeuw & J. Kannekens (Eds.), Bedrijfsethiek voor HBO (pp. 121-127). Best: Damon.
  • Kaptein, S.P. & Klamer, H. (2000). De bedrijfscode als effectief managementinstrument. Harvard Holland Review, 17(72), 22-27.
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (2000). Sustainability Management: een nieuw tijdperk. In - - (Ed.), Handboek Fraudepreventie en Integriteit (pp. D1020-1-D1020-33). Alphen a/d Rijn: Samson.
  • Graafland, J.J., Kaptein, S.P., Klamer, H. & Oorschot, A. (Eds.). (2000). Binnenkamers: Ondernemers over hun ethische dilemma's en geloof. Zoetermeer [etc]: Meinema [etc].
  • Wempe, J.F.D.B. & Kaptein, S.P. (Eds.). (2000). Ondernemen met het Oog op de Toekomst: Integratie van economische, sociale en ecologische verantwoordelijkheden. Den Haag: Stichting Maatschappij en Onderneming.
  • Kaptein, S.P., Klamer, H. & Linden, J.C.J. ter (Eds.). (1999). De integere Organisatie: Het nut van een bedrijfscode. Den Haag [etc]: Vereniging NCW [etc.].
  • Kaptein, S.P., Klamer, H. & Terlinde, J. (1999). De integere organisatie : Het nut van een bedrijfscode. Den Haag: NCW.
  • Reenen, P. van & Kaptein, S.P. (1998). Ethiek en praktijk van politiewerk: wat weten we ervan? In P. van Reenen (Ed.), De Geest van Blauw (Politiestudies 0925-0069, 23) (pp. 39-63). Deventer: Gouda Quint.
  • Kaptein, S.P. (1998). Ontwikkelingen in Organisatie-ethiek. PEM, 14(4), 42-42.
  • Kaptein, S.P. (1998). "Integriteitsthermometer brengt culturele inbedding van AO/IC in kaart". De Accountant, 2, 97-97.
  • Kaptein, S.P. (1998). "Integriteitsmanagement binnen de organisaties: het inbedden van een sluitend geheel van regels en prodedures?". In B. Hessel & P. de Graaf (Eds.), Recht en Bedrijfsethiek (pp. 227-246). Nijmegen: Ars Aequi Libri.
  • Kaptein, S.P. (1998). "Kwaliteiten management: het waarborgen van morele deugden in het kader van kwaliteitsmanagement". In - - (Ed.), Praktijkgids voor Kwaliteitsmanagement (pp. 1-26). Belgie: Kluwer.
  • Kaptein, S.P. (1998). Ethiek Management. Dilemma, 8(3), 6-8.
  • Kaptein, S.P. & Reenen, P. van (1998). Ethiek en praktijk van politiewerk. In P. van Reenen (Ed.), De Geest van Blauw (Politie Studies, 23) (pp. 39-63). Gouda: Gouda Quint.
  • Kaptein, S.P. (1997). Integriteitszorg voorkomt fraude. In - - (Ed.), Handboek Fraudeprefentie (pp. 1-26). -: Wolters Kluwer.
  • Kaptein, S.P., Nijman, R.R. & Verdonk, J.F. (1997). Deel IV Maatschappelijke risico's en natuurrisico's. In J.R.R. Emmerich & M.J.J. Smulders-Van Gennip (Eds.), Schriftelijke Praktijkcursus Risicomanagement (pp. 1-43). Rotterdam: Euroforum Uitgeverij BV.
  • Kaptein, S.P. (1997). Criminaliteitsbewustzijn en -preventie (rapportage). (Publikatie15 ). 's-Gravenhage: Raad voor het Midden- en Kleinbedrijf.
  • Kaptein, S.P. & Nijman, R.R. (1996). III Maatschappelijke Risico's en Natuurrisico's. In J.R.R. Emmerich & M.J.J. Smulders-Van Gennip (Eds.), Schriftelijke Praktijkcursus Risicomanagement (pp. 1-45). Rotterdam: Euroforum Uitgeverij BV.
  • Kaptein, S.P. (1996). Een morele thermometer als instrument om het morele gehalte van een organisatie te meten. In J. de Leeuw, H. Rijksen & H. Bennink (Eds.), Onderwijs in Bedrijfsethiek (pp. 48-68). Best: Damon.
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1996). Overheid & ethiek: integriteitsbeleid bij het Rijk. Dilemma, 6(juli), 4-6.
  • Kaptein, S.P., Oen, B.Y. & Wempe, J.F.D.B. (1996). Criminaliteitsbewustzijn en -preventie. -: -.
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1995). Criminaliteitsbestrijding en moreel besef in het midden- en kleinbedrijf. : .
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1995). De bespreekbox: een effectief hulpmiddel voor een beleid gericht op het voorkomen van criminaliteit. : .
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1995). Twaalf gordiaanse knopen bij het ontwikkelen van een organisatiecode. Justitiele Verkenningen, 21(4), 34-60.
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1995). Een korpscode als wapen voor het versterken van de weerbaarheid. Interface, 14-23.
  • Kaptein, S.P. (1995). Dubbele onmogelijkheid. Ophef, 4-7.
  • Wempe, J.F.D.B., Kaptein, S.P. & Spierenburg, I. (1995). Rapportage Integriteitsproject 'Met open Vizier'. s.l.: s.n..
  • Kaptein, S.P. & Wempe, J.F.D.B. (1994). Ethische codes als vorm van bedrijfsbeveiliging. Beveiliging, 7(4), 9-11.
  • Wempe, J.F.D.B. & Kaptein, S.P. (1994). Ethische codes als vorm van bedrijfsveiliging. Security Management, 39-11.
  • Kaptein, S.P. (1993). Ethische bedrijfscodes. In T. Geurts & J. de Leeuw (Eds.), Geef bedrijfsethiek een plaats (pp. 56-71). Tilburg: Damon.
  • Kaptein, S.P. (1993). De bedrijfscontext doorgelicht: een analyse van factoren die aanzetten tot onethisch gedrag. In T. Geurts & J. de Leeuw (Eds.), Geef bedrijfsethiek een plaats (pp. 72-93). Tilburg: Damon.
  • Kaptein, S.P. (1993). Ethische bedrijfscodes: een effectief instrument voor het management van ethiek in de onderneming. Doelmatige Bedrijfsvoering, 5(1/2).

• Doctoral thesis
  • Kaptein, S.P. (1998, juni 04). Ethics Management : Auditing and Developing the Ethical Content of Organizations. Erasmus Universiteit Rotterdam (232 pag.) (Dordrecht [etc.]: Kluwer Academic Publishers (handelseditie)). Prom./coprom.: E.J.J.M. Kimman & C.P. Veerman.

• ERIM Awards (1)

  Name	ERIM Top Article Award
  Year	2007
  Website	http://www.erim.eur.nl/index.php?id=10029